つながらない権利論争があるらしい

 

「つながらない権利」というものがあるそうです。
土日祝日などの会社が休みの日に、仕事の連絡を受けない権利
…だそうですが、なんとも悲しい話ですね。

 

某真っ黒社

池袋の某社に在籍していた20年前、休みのはずの土曜日、フツーに電話ありました。
なんだったら取引先からもかかってきますし、それを受け入れていたわたし。。

 

つながらないツケ

休日に職場関係と連絡とらないって当たり前だと思いますが、お客さんは待ってくれない可能性はあるわけでして。。
じゃあ仕事の連絡を無視できないのか、
「つながらない権利」を使うとツケを支払うことになるのか、
そう考えると怖すぎますね。

 

フリーランスのほうが深刻か

じゃあフリーランスはどうか。
お客さんと直接つながる分、もっと「つながる」かもしれませんね。

ただ、お客さんを選ぶかどうかの話はともかくとして、心の葛藤は軽めかなと思います。
出社しないと分からないとか、そういうことはありませんから。

Writer｜田中雅樹（税理士）

●単発相談担当・税務顧問担当はタナカ本人です。
●社長の「こうしたい」を取り入れた問題解決を提案する。
●山梨県内の専門学校・非常勤講師として『租税法』を担当（2019年4月～）
●FM-FUJIラジオ出演（1年に1回ペース）、ブログは毎日。